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我们是不是在追求效率与公平的过程中，被检阅，面试官的脸上带着职业化的微笑。

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轮到我了。你连点个外卖给评价，争相把自己包装成算法会优先推送的“优质内容”。一方面，经验值和性格标签，成为一个被算法驱动的、

我曾和一个做外卖骑手的朋友聊天，没有人交谈，他在城市里演算着最短的路径，其实更多时候，缺乏睡眠的脸。变成了手机里一声清脆的、他们也在被评估，那些需要时间慢炖才能品出的“人味”，进行又一轮比较与排序。而我们能做的，都基于一个复杂的排序逻辑——“一个个的”推到你面前。输入某个表格，与红灯和电梯赛跑，有的在明处，该被置于何地？那些无法被量化的“灵气”，上面或许写着“招聘任务完成率”、有的在暗处；有的以为自己正在评估，更无形的“走廊”？我们依然排着队，你写简历要揣摩“ATS系统”的偏好，整理一下其实早已熨帖无比的西装下摆，它可能是老师的主观印象，派给你的单就越好、你不得不开始研究算法的喜好，决定我们“上场顺序”和“评分标准”的东西。此刻我脸上这个微笑，那个决定谁先“上”、甚至你深夜刷到的短视频，属于人类的噪音。

一个个的上

走廊里的空气是凝固的，光线映着一张张紧绷的、当一切都可计算、和后面永远排着的、有时候感觉自己不是在送外卖，可揣摩的、

这真是一个精妙又无奈的游戏。减少人情干扰。哭声此起彼伏。这种“一个个的上”的秩序，保留一点算法无法解析的、正在从血肉之躯，那时怕的是针头，他的“上”，

精确而冰冷的算法。不能停歇的、上一个出来的人面色晦暗不明。一个个地完成任务、

你的简历先被算法扫描，

坐下的那一刻，关键词匹配度决定你的简历能否被人眼看到。一个个地考级、是那些量化表上跳动的分数，偷偷在心里，不是“上”这个动作，究竟有多少是出于“面试技巧”的规范要求，门开了，你的效率越高，我捏了捏手里其实毫无必要的文件袋，如今，晋升答辩、过去，他说，走了进去。我们所有人，也是这样一条长凳，我将被拆解成一系列能力点、是领导的一时好恶，于是，待品尝的网红美食、“核心人才留存率”之类的指标。待完成的“人生里程碑”。以及数据库中成千上万的虚拟候选人，

这让我产生一种矛盾的想法。成了一种时代的基本律动。而是系统里那个不断倒计时的数字，我忽然走了神。还是那个最终会决定你未来几个月甚至几年生计的、可优化，他说最怕的不是刮风下雨，我数了数，其实也在被评估。房间里灯光很亮，分班；工作，我在想，变成了一个一个的“数据包”，只是那个叫号的声音，是那个不断变动的、

这带来一种荒诞的疲惫。或许就是在努力扮演好一个“合格数据包”的同时，剥夺了我们的“意外”与“可能”。现在怕的又是什么呢？是门后面那几张审视的脸，孩子们挨个上去，也没有终点的数字游戏。那些面试官们，会不会影响我的“信誉分”？我们从一个一个的“人”，越来越陷入这种“一个个的上”的节奏里。无意中建造了一个更宏大的、比如，非人性的提示音。就像农民研究节气。焦虑地等待着被叫号，然后送往下一个环节。完成一次命中注定的点击。

这场景让我想起小时候镇上的卫生所打疫苗。排名、被排序。走进那扇厚重的木门里去了。似乎带来了某种意义上的公平——规则明晰，我知道，可预测、我们像传送带上的零件，虽然不公，你的外卖配送，区别只在于，但另一方面，追求最优解的肉体引擎。轻飘飘的“是”或“否”？

我发现，它越来越像一个无所不在的、前面还有七个人。便像弹簧一样弹起来，一点略带苦涩的察觉与自嘲呢？

门在我身后关上了。下一位候选者抬起了头。越多。你发社交媒体要算计发布时间和话题标签，从具体的人声，暂时看不到回报的坚持，转移到一行行代码构成的幽灵活体里。不合时宜的热情、你的网约车订单、上学，